如何開始在金融服務行業的職業生涯
在過去幾年中，一個強大且不斷增長的趨勢是金融服務業雇主大量吸收他們自己的實習計劃來填補入門級職位。
這些雇主可以仔細評估組織內部的工作人員的表現，並從中篩選出大學人才這一非常棘手的過程中解開謎團。 McCagg先生建議大學生在大一時就開始積累實習經驗，即使這意味著在初始階段免費工作。
大學時間也是通過學術和課外體驗建立金融服務中各個領域的候選人檔案的關鍵時刻。 例如，投資銀行職位的候選人必須具有很高的學業成績和較高的GPA，這是一種挑戰性的課程作業和優秀職業道德的證據。
以銷售為目標的學生必鬚髮展和展示強大的人際交往能力 ，毅力和競爭性。 交易需要快速的判斷和出色的數字處理技能。
研究選項提前
在金融服務領域有很多選擇需要考慮 ，學生應該在大學生涯的早期開始研究這些離散的領域。 在閱讀了這些領域之後，學生應該與表現感興趣的角色的專業人員進行信息性訪談以了解更多信息。
許多大學提供就業投影計劃，為學生提供一個很好的機會觀察各種不同職能領域的第一手財務專業人員。
大學老年人的求職策略
學生應該在大三的時候開始調查通過其職業辦公室提供的招聘機會，為高級求職做準備。 大多數金融服務機構的雇主都會在年初招聘，如果等到最後一年為老闆定下目標，那麼老年人可能會被打擾，創建簡歷/求職信和準備面試。 除了校園面試之外，還可以探索參加由大學或招聘會贊助的校外招聘活動的選項，以便所有大學生都可以參加。
由於分析師培訓計劃極具競爭力，考生也應該選擇一些“B計劃”選項。 McCagg將技術和合規性等後台職位以及交易和資金管理中的前台職位列為投資領域內繼續招聘的領域。
大多數雇主都願意接受他們積極招聘的校園名冊之外的申請人。
制定一份利益部門的雇主名單，並在高年級的早期在線申請職位。 明確表示你非常願意前往企業設施進行面試。
使用OneWire完成在線個人資料，以便超過300位使用此金融特定服務的雇主可以將您標識為可行的候選人。 同時掃描他們的物品清單和其他主要工作場所的物品並儘可能多地申請。
網絡技巧
職業專家普遍認為，最有效的求職策略是網絡化。 對金融服務職業感興趣的大學三年級學生應該匯集一系列聯繫方式，以獲取關於研究生工作的信息和建議。 以下是如何開始：
- 聯繫大學生涯和校友辦公室尋求建議。
- 參加校園和地區學院專題討論會和社交活動以尋找潛在客戶。
- 註冊LinkedIn。 加入系統中的大學和行業團體，並與其他成員進行信息性訪談。
- 要求教師推薦以前的學生或同事參加會議。
- 請家長制定一份家庭聯繫清單。 給他們發一張包括照片和新聞個人更新的記錄。 請求介紹他們在金融服務中的任何联係人以進行信息面談。
- 接觸過去兩年畢業的金融領域的Facebook朋友，並要求在他們的辦公地點安排他們的訪問。