5有意義的方式感謝你的員工這個假期

當談到感謝你的員工的禮物,品牌鋼筆和禮品籃是好的,但有更多有意義的方式來表示你的讚賞。 這裡有五件事你可以做這個假期從普通員工送禮模式中脫離出來,嘗試一些不同的東西。

1.意外的津貼

你可能已經提供了你的員工津貼 ,為他們的辛勤工作和奉獻提供激勵。

假日季節是一個多餘的時間。 意想不到的優惠可能會讓您的生意變得很少,例如額外休息一天,節假日期間縮短工作日,休閒著裝日,甚至是在家工作一兩天的能力。 或者你可以投資一點點給你的員工一個辦公室派對或假期獎金。

2.手寫筆記

通過為每位員工手寫個人筆記,將您的假期卡帶到新的水平。 特別提及他在這一年中取得的一些最大成就,並表示感謝實現這些目標所需的辛勤工作。 這是以一種讓您的員工感受到您和公司重視的方式來表達您的讚賞的好方法。

3.商業資助家庭日

我們中的許多人在日常生活中尋找工作與生活的平衡。 通過支付他們與家人一起參加當地一日遊,享受一點休閒時間,讓您的員工有機會實現一天中的完美平衡。

您可以全天提供資金(入場費,用餐,旅行),或者您可以在當天的部分時間贈送禮品卡,另外還可以免費上班。 這不僅對接受禮物的員工有意義,而且他或她也可能回來刷新並準備好生產。

4.實用的個人禮物

通過每天與他們並肩工作,您對員工了解很多。

讓知識指導您的禮物選擇,以確保您提供的東西將受到每位員工的重視和讚賞。 如果員工進入健康和健身狀態,請考慮提供健身追踪器或本月訂購的健康零食。 如果她有糖果上癮,一個充滿她最喜歡的籃子是一個好主意。 那麼愛他寵物的員工呢? 贈送一隻適合hiis貓或狗的禮物可能是最完美的選擇。

5.與團隊共進晚餐

如果你有一個相對較小的團隊,你可以對待每個人吃晚飯,以表示你的讚賞,並為團隊合作創造機會。 考慮把每個人帶到一家最喜歡的當地餐館,然後拿起標籤。 或者,考慮在您家舉辦晚餐,享受輕鬆愉快的夜晚。 不管你自己做飯還是照顧自己,最終的結果都是一樣的:放鬆的時間,讓你的員工知道你對自己的辛勤工作有多少讚賞。

小企業通常沒有很大的禮品預算預算,但這並不意味著您必須跳過對員工的感謝,或者簡單地使用快捷方式。 這些和其他有意義的禮物想法將幫助您感謝您的員工在一年中的努力工作。