簡歷可以成為第一次面試的門戶
本指南包含簡歷設計的重要方面以及有關內容的提示。
聯繫信息
雖然看起來很明顯，但您會驚訝地發現有多少人提交了精美的簡歷，但忘記了包含他們的聯繫信息 ！ 您的簡歷應該包括您的姓名，電子郵件地址，電話號碼以及您的在線投資組合或LinkedIn頁面的鏈接（如果有的話）。 您可能希望在簡歷中包含您的實際家庭住址 ，列出城市和州名，或選擇另一個選項以包含您的地址。
確保你的電子郵件是準確和專業的 （而不是“可愛”）; 如果您的地址包含提及您的愛好或興趣，請使用您的名字（例如Jane.Doe@gmail.com）創建一個包含Google或Yahoo的免費服務的新帳戶。 如果您專門將這個新的電子郵件帳戶專用於您的職業搜索，這將有助於確保您不會錯過潛在雇主的電子郵件。
確保您的語音郵件也聽起來很專業。 第一印像是重要的，招聘經理打電話給你的簡歷上的電話號碼將從你在語音郵件中使用的語調和語言中得出關於你的推論。
概觀
過去， 目標通常包含在簡歷中 。
但真的，簡歷中的目標都是一樣的; 每個人都在努力找到工作。 目標也是有問題的，因為他們過分強調求職者的需求，而不是簡歷目標雇主的需求。 有效的簡歷既不是個人傳記，也不是意向陳述。 相反，它們是營銷文件，通過展示您的培訓和經驗如何成為他們在下一位員工尋求的“答案”，將您的專業服務“出售”給雇主。
然後，不要列出個人目標，而是通過創建一個簡短的“ 資歷檔案 ”來描述招聘經理的技能和才能。 這是您電梯演講的書面形式，可以快速了解您的身份，您的體驗，以及您的技能如何達到其職位公告中列出的資格。
一位平面設計師的樣本概述/資格簡介將陳述“經驗豐富的平面設計師，擁有10年印刷和數字媒體方面的經驗，精通InDesign，Quark和Photoshop，為創建網站提供了紮實的HTML和CSS基礎。
工作經歷
最常見的簡歷形式是按照時間順序排列你的就業歷史 ，最近的經歷是第一次。
你不必包含你曾經擁有的每一個角色; 如果你是一位經驗豐富的經理，那麼你不需要包括你在大學或實習崗位上的工作。
在工作經歷中，包括您的雇主姓名，您在每個地方工作的日期，工作職位以及每個工作場所的成就。 關注成就而非任務列表例如，如果您處於公共關係中，而不是說“分佈式新聞稿”，那麼您會說：“將超過200個發布版分發到500個網點，發布率為50％。”
教育
在你的教育部分 ，包括任何大學或研究生工作。 如果你有一個學士學位或更高的學位，你不需要包括你的高中的名字。 如果你沒有大學學位，包括你上高中的時候和你畢業的時候是完全可以接受的。
如果你有很強的GPA（3.5或更高），請隨時將其納入教育部分 。 如果你是新畢業生，列出重要的課外活動（特別是那些表現出領導能力的活動）也是一個很好的策略。 這些包括榮譽社團成員，希臘組織和校園/社區志願者角色。
上面列出的部分是簡歷的關鍵要素。 使用這些部分來突出你的經驗，教育和人才。 通過使用明確的類別，您可以使您的簡歷具有視覺吸引力，對招聘經理更有吸引力。