密歇根州的家庭呼叫中心工作

虛擬呼叫中心是在家掙錢的一種方式。 問題是,儘管是“虛擬”,但大多數擁有家庭呼叫中心職位的公司只在某些州聘用。 這些 在家工作的呼叫中心公司 僱用在密歇根州的家庭工作崗位。

機會

Accolade支持呼叫中心服務業務流程外包(BPO)使用獨立承包商作為技術支持和客戶服務代理。

薪酬按每分鐘計算,獎勵上限不超過10美元/小時,但沒有最低工資。

Alorica Alorica與West at Home合併,僱用在密歇根州的遠程客戶服務代表。 他們以每分鐘或每次通話的方式支付費用,但因為他們是僱員,所以州內的最低工資有保證。

美國運通金融服務公司僱用具有預訂系統經驗的虛擬呼叫中心代理商和旅行社的企業旅行部門。 需要雙語代理。 其他公司的遠程辦公工作也可能有。

Apple At-Home顧問 Apple At-Home是Apple的遠程呼叫中心計劃。 它聘請代理商和經理在其技術支持和客戶服務部門在家工作,蘋果公司為員工提供電腦和電話。

ARO該公司的家庭僱員從事客戶服務,銷售和商業電話營銷,以及從事遠程保健工作的保險審計師和LPN和RN。

雖然它在美國各州招聘,但這並不意味著它一直在密歇根招聘。

Aspire Lifesyles這家公司專門為品牌的VIP客戶提供虛擬助理或禮賓服務以及呼叫中心代理。 其遠程代理通過電話,電子郵件和聊天方式處理客戶請求。

英語和法語,德語,西班牙語或意大利語為雙語者優先。

Convergys兼職和全職家庭呼叫中心員工可接聽來電,並提供諸如客戶服務,銷售或技術支持等服務。 有償培訓和福利。

LiveOps公司僱傭代理人(獨立承包商),包括持有執照的保險代理人,為其客戶提供各種呼叫中心職位,包括對外銷售,雙語客戶服務(西班牙語和法語)以及金融服務。 在某些情況下,代理商的收費標準是以通話時間分鐘加上銷售激勵為基礎的。 最低工資不保證。 代理商必須獲得“認證”才能為個人客戶工作。 此認證未付款。

牛頓 集團: Elite Sales Associates(ESA)設定約會,銷售和從他們的家庭辦公室進行市場調查。 電話營銷,客戶服務,潛在客戶或預約設置的經驗是必需的。 必須從牛頓購買一些設備。 員工必須每週工作至少20小時。

PointClickCare基於雲計算的醫療記錄系統僱用客戶支持和銷售專業人員掌握醫療文件系統的知識以便在家工作。

TeleTech @ Home全球外包公司聘請員工在美國的一些州,他們在家工作,擔任呼叫中心代理和其他領域的工作。 需要雙語呼叫中心代理 。 福利包括付費培訓,401k。 工資是9-10美元/小時。

ThinkDirect:公司僱用員工作為入境工作代理,銷售雜誌訂閱。 激勵獎勵是每小時10美元至14美元。

Transcom呼叫中心公司在密歇根州僱用遠程客戶服務和技術支持代理。

U-Haul在家工作的呼叫中心代理提供客戶服務,預訂並提供路邊援助。 他們是職位,而不是獨立的承包商職位。

Ver-A-Fast獨立承包商,呼叫中心代理商為其公司客戶提供來自其密歇根家庭的驗證電話,這些客戶主要來自報業。