了解何時應提交帶簡歷的求職信
想知道這很自然。 畢竟，編寫求職信可能是一項耗時的工作。 如果有一個選項可以跳過寫入一個人的勞動，這很誘人。 但在大多數情況下，特別是當整體就業市場或特定行業具有競爭力時，求職信將有助於您的參選。
做對了，它會突出顯示你的工作最相關的技能和資格 。
您的求職信是向雇主展示您希望他們了解您的一種好方法，而不需要招聘經理從簡歷中找出自己的想法。
（幾乎）總是發送一封求職信
許多職業專家都認為發送求職信幾乎總是最好的決定。 人力資源專家蘇珊希思菲爾德說：“你的求職信特別重要，這是求職者的機會，可以幫助潛在的雇主看到申請人的技能和經驗符合雇主的要求，一封精心編寫的求職信可以區分你的申請“。
職業專家Heather Huhman指出：“封面信函可以讓你 - 以敘述形式 - 告訴雇主為什麼僱用你而不是眾多其他候選人是一個很好的決定。”
求職信可以給未來的雇主留下良好的印象，並且是向雇主展示你為什麼是該工作的強有力候選人的絕佳方式。
簡歷有助於對職業生涯進行概述，但求職信可以講述有關具體相關經歷的故事。 他們也是展示你個性的機會。
求職信也提供了一種有用的方式來解釋雇主對候選人可能存在的任何潛在顧慮，例如你的工作差距或者你將需要搬遷到工作崗位。
簡而言之，一封求職信可以讓你為你的候選人寫一個引人注目的案例。 你為什麼要跳過這個機會？ 即使求職申請不需要求職信，也可以發送求職信。 通常情況下，即使雇主不直接要求提供求職信，也會得到求職信。 發送一個 - 特別是當它不是必需的 - 表明你是一個積極的候選人。
何時不發送求職信
如果您在網上申請工作，無法上傳或發布求職信，請不要擔心。 你不需要一個。 當雇主在求職申請（簡歷，參考資料等）中具體說明他們想要的內容時，如果雇主名單中沒有包含求職信，則不必寫封求職信。
確定它是一個好的
儘管寫得很好的求職信可能會增加你面試的機會，但情況正好相反。 寫不好的求職信可能會導致雇主拒絕你的申請。 因此，如果您有時間寫一封清晰，簡潔和專業的信函，並為採訪提供強有力的銷售信息，請發送一封信。
確保你寫了一份有針對性的求職信 ，將你的經歷與工作發布特別相關。
保持簡短和甜美 - 目標為三到五段 - 每段都側重於您參選的一個方面。 請仔細閱讀職位描述，以便確保您的求職信確實符合所要求的資質。 最重要的是，你想明確說明為什麼你對這個職位上的公司有利。
最後，一定要徹底編輯你的求職信。 錯別字和語法錯誤將向雇主表現出怠慢的職業道德。 使用這些校對技巧來開始檢查你的求職信中的錯誤。
審查求職信樣本
在開始之前，請查看這些求職信例子以獲取您自己的信件的想法。 雖然你不想精確地複制這些樣本，但閱讀它們有助於揭示什麼樣的音調是合適的。 此外，花一些時間審查如何正確設計求職信 - 如果您不遵守這些準則，招聘經理會注意到。
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