有助於您獲得聘用的資源
為求職活動做好準備可以增加你成功的機會。 學習如何處理求職的各個方面，例如簡歷寫作，求職面試，感謝信以及最終招聘工作。
這篇文章告訴你看看你的求職，就好像它是一個營銷活動。 你正在銷售的產品？ 您！ 學習如何制定一個營銷策略，以幫助您盡快找到工作。 尋求找工作線索的建議，聯繫未來的員工並保持有組織。 你的簡歷讓你有機會向潛在的雇主介紹自己。 你必須給你留下良好的第一印象。 有三種不同的格式。 哪個最適合你？ 了解如何根據您的就業歷史和求職需求選擇最合適的一個。 像大多數人一樣，您可能會對執行簡歷的“正確”方式有些疑問。 你應該把你的教育背景放在哪裡？ 你應該如何處理你只持有幾個月的工作？ 如果雇主想要薪水歷史怎麼辦？ 查看常見問題列表以獲得這些問題和其他問題的答案。 面試可能是求職過程中讓人最為焦慮的部分。 這可能是因為你到目前為止的任何控制權都不在你手中。 面試官決定什麼時候開始和結束面試，要問什麼問題，以及你是否會在這個過程中前進。 你做得越好，你就會感受到越多的控制力。 了解您可能面對的不同類型面試，面試前和麵試時應該做什麼，如何處理棘手的問題以及如何跟進。 不是每個人在面試時都有最好的判斷力。 有些人打扮得太多了，有些人太隨便了。 有些人看起來比“公司”更“大學校園”。 雖然外表當然不是一切，但你看起來很重要。 在你決定穿什麼面試前，你應該問自己一些問題。 在某些時候，你可能會發現自己在接受采訪時看起來與你以前所看到的截然不同。 雇主不會簡單地詢問您的就業背景問題，而會問您過去如何處理某些情況。 這被稱為行為面試。 了解更多關於這類求職面試的信息，了解如何準備面試並查看面試官可能提出的問題列表。 面試後發送感謝信不僅僅表明你有良好的禮貌，儘管僅僅因為這個原因很好。 它讓你有機會提出你忘記或沒有機會說的話。 學習如何撰寫簡單的感謝信。 一旦你收到工作機會，你可能會認為一切都很好，但你的工作很難完成。 現在你必須決定是否接受這個提議，這不是全部關於金錢。 除了賠償外，還有一些事情需要考慮。 找出他們是什麼。