獲得最高產假法律問題的答案
您可以在法定期限內休產假多久？
簡而言之，根據美國法律，您可以享受12週的假期。
這是事實的長長答案。 1993年，比爾克林頓總統通過了“家庭和醫療休假法”（FMLA），該法保護因嚴重疾病，病假家庭成員需要時間離開工作崗位或照顧新生兒，被收養或養子女。
該法律規定，如果您在貴公司工作了12個月並且至少工作了1,250小時，並且該公司在75英里範圍內擁有50名或更多員工，則可能需要在12個月內最多需要12週的無薪假期在某些情況下。 有關FMLA的更多信息，請查看美國勞工部FMLA頁面。
平均產假多久？
你的醫生會說你的身體需要六個星期才能從分娩中恢復，如果你有一個C型切片，你的身體需要八個星期。 FMLA將保護你的工作12週，但（這是一個很大的“但”），它是無償的。 所以，真正的問題是你有多少時間可以無償休假？
你的選擇可能歸結為金錢。 如果您的公司允許您使用病假，休假時間和個人時間，並且還提供短期殘疾，您可能會因您的一些假期而付款。 現在將是開始搗鼓數字的好時機。
就像沒有平均懷孕一樣，沒有平均產假。
你有很多選擇需要調查。 然後你會決定你能負擔得起的正確時間。
短期殘疾（STD）如何為產假工作？
短期的殘疾將為你提供正常分娩的六週工資和一個C節的八週工資。 FMLA將為您休產假，並為其提供工作保障。 短期的殘疾不會覆蓋你的整個薪水，但它會覆蓋很大一部分（請查看你的人力資源經理了解詳情）。
性傳播疾病並沒有立即開始支付。 您需要等待“淘汰期”，其中保險公司確認您的殘疾。 你的殘疾是你生下了一個孩子。 如果您在此期間有應付帳單，則需要在預算中對此進行說明。
哪些國家提供有償產假（家庭）？
在美國的50個國家中，只有三個提供帶薪產假。 他們是加利福尼亞州，新澤西州和羅得島州，2018年1月1日，紐約將加入這個名單。
當你休產假時你會得到報酬嗎？
如果你住在美國，你在產假期間不會得到聯邦政府的報酬。 希望有一天美國會加入世界其他地區，並提供有薪家庭假。
我們的政府正在努力。
這個法律沒有被通過，這是很好的知道。 家庭和醫療保險假（FMLI）或家庭法於2013年提交給美國眾議院。該法提出了帶薪產假。 有了FMLA，就不能保證付款，所以FAMILY Act提議通過提供幾乎所有其他國家都有薪假的方式來支持美國家庭。 點擊此處閱讀賬單及其狀態。
哪些國家有自己的產假法律？
美國50個州中有14個提供自己的產婦法律。 這是一個小數字，但好消息是，許多州正在製定一些家庭友好的工作場所法律 。 如果你想看看你的州正在提供什麼，他們的居民檢查州立法機關全國會議網站，其中保存了最新的州產假法律清單。
考慮這篇文章是產假初學者指南。 有很多元素可以預測你的產假會是什麼樣子。 他們是你的公司的樣子，他們的產假政策是什麼，如果他們提供短期殘疾。 然後你需要找出你的國家給你的東西（儘管你的人力資源部門會知道這些信息）。 接下來，你的財務狀況如何。 一旦你掌握了所有這些信息，你就可以決定。
>來源
>美國勞工部
>全國立法會議。