你應該接受那份工作 - 否？
這意味著知道何時停留以及何時去 - 並且意識到乍看之下並不總是容易區分這種差異。 你不需要因為某人提供給你而接受新工作的報價 。
有時候，做一個你並不真正想要的工作可能是有道理的，但並非總是如此。
在對工作機會說“是”之前需要考慮的10件事情
如果你正在考慮改變工作，那麼在你做出改變之前，你需要考慮以下幾點：
1.你會賺更多錢嗎？ （你確定？）
金錢不是萬能的，但沒有它就無法享受許多東西 - 對財務狀況的持續擔憂有一種把生活中的快樂帶走的方式。 儘管薪水並不是唯一的理由，但大多數人希望隨著時間的推移工資穩步增長。 如果你現在的雇主沒有提供太多的定期加薪（如果他們不這樣做，他們並不孤單 - 在一項調查中 ，2018年的生活費調整估計為3％），你最好的選擇可能會轉向更加綠色的牧場。
當然，在你拿到現金並跑步之前，你最好確保它達到你所希望的水平。 薪酬不僅僅是薪水上打印的內容。
確保你沒有為健康保險或其他稅前利益繳納更高的薪水，這將為支付這些自我相同的利益付出。 使用這些免費的工資計算器來確定你的淨收入是多少。
2.你放棄了什麼？
除非你的工作真的很糟糕，否則你可能會喜歡幾件事情，即使它只是與你一起工作的人或者一個容易上班的人。 確定你正在考慮在決定之前留下和留下的所有優點和缺點 - 即使最後這是一個非常簡單的電話。
3.你的新職位有增長空間嗎？
如果你像大多數人一樣，你可能不希望每年都換一份工作，但是你需要知道你會遇到新的挑戰並學習新的技能，即使你一直保持放棄。 理想情況下，你的新角色應該有可能在同一家公司擔任另一個更高職位。 沒有什麼比移動企業階梯而不必翻身401（k）更好。
4.企業文化是否適合你？
每個人都有自己的美好時光的想法，這與個人的專業一致。 雖然你可能會看到一個開放式辦公室，看到一個有創造性和合作性的大型聚會，但另一個人可能會畏縮並跑回他們的立方體。 如果可能，請在面試過程中參觀辦公室。 密切關注員工的實際空間，噪音水平，舉止和行為等。
你看到你在那里工作得很好，感覺舒服嗎？ 沒有完美的公司，但有一個完美的公司給你。
5.你尊重你迄今為止遇到的人嗎？
根據你在面試中看到的內容，你無法告訴你未來的同事什麼都有，但是你可以對公司的個性有什麼樣的看法。 你能看到你自己與人合作，尊重他們，向他們學習嗎？
6.你會學到新的東西嗎？
沒有辦法百分之一百地確定你會喜歡你的新工作，但是如果你在那裡可以學到一門新技能 ，那麼無論如何，你的職業生涯都會一帆風順。
7.如果你明年要得到一份新工作，會比現在更容易還是更困難？
讓我們說最糟糕的事情發生了，你討厭你的新工作 - 或者你的新老闆愚蠢地認定你不合適。
移動到這個新位置會使你處於一個比現在更好還是更糟糕的地方？ 理想情況下，您將離開目前的職位，以便轉入一種可以獲得經驗，知識，技能和積極品牌聯想的情境，這會在您離開下一份工作很長時間後幫助您在職業生涯中取得成功。
8.為什麼人們會離開你未來的雇主？
你討厭壓力，但這家公司因在辦公室中間讓成年男子哭泣而聞名。 你看重多元化，但每個留下足夠時間讓他們的股票歸屬於同一個校友俱樂部的人。 如果你想知道你是否會在工作中獲得快樂和成功，那麼看看那些離開......或被迫離開的人。 如果你比那些留下來的人更像他們，你可能會陷入困境。
9.公司過得怎麼樣？
你的新雇主可能是你理想的地方，而你的新工作是理想的角色 - 但如果公司不夠長，你無法進行第一次審查，那麼這並不重要。 在接受優惠之前做好盡職調查。 如果公司是公開的，您可以從公開報告和報告中收集關於其財務穩定性的一些信息。
您還可以通過簡單的Google搜索和細讀其社交媒體提及來挖掘一些信息 。 當然，要記住，電子八卦很可能與圍繞水冷卻器發生的老式類似一樣完整 - 也就是說，事實並非如此。 沒問題，但是：你不需要知道一切。 你只需要了解前方是否有麻煩。
10.這項工作完成後你會去哪裡？
就像你上一份工作不是你最後的工作一樣，這件事也不是這樣。 確保你的下一步走向正確的方向，而不是進入角落。 職業生涯可以做到曲折，但你需要能夠繼續前進。