背景調查和背景調查

所有關於犯罪學和刑事司法工作的預先篩選

無論你選擇在犯罪學領域追求什麼職業 ,都沒有逃避刑事司法背景檢查 。 工作的敏感性以及公眾對犯罪學專業人員的高度信任和權威性要求候選人具有最高的道德品質

當然,這個系統並不完美,但是通過大量的背景調查可以確保潛在員工在過去沒有任何事情可以阻止他們在現場工作。

對於大多數人來說,背景檢查可能是一個令人緊張的過程,如果僅僅是因為期望的不確定性。 通過了解更多關於這個過程的信息,您可以放鬆自己的神經,並更好地確定在招聘過程中您可能站在哪裡。

刑事歷史檢查背景調查

任何背景調查的第一步都是犯罪歷史檢查。 大多數州都有法律禁止僱傭刑事司法專業人士,他們被逮捕或被判有重罪和輕罪。 犯罪歷史檢查揭示了一個人犯罪過去的一切。

它不僅包括定罪和量刑,還包括所有事先被捕的人。 許多州還有關於處理廢止記錄的法律。 通常,那些申請刑事司法工作的人員需要提供所有記錄,即使是那些已被封存或刪除的記錄。

有些機構和雇主可能會將犯罪記錄進一步檢查,並要求您提供有關您的直系親屬的信息。

一個家庭成員的過去通常不會妨礙你被雇用,但如果存在的話,你可能會被懷疑。 其原因是為了確保如果有任何家庭成員從事犯罪活動,您不會有任何利益衝突。

除了犯罪歷史檢查之外,刑事司法申請人還將貫穿現有的犯罪和恐怖手錶數據庫。

申請人的子女撫養費歷史也將進行審查,如果發現他們違規,他們通常會被取消參加招聘程序的資格

信用檢查刑事司法背景調查

信用檢查通常是背景檢查的下一個組成部分。 許多申請人擔心他們的學分會如何影響他們從事犯罪學工作的能力。 通常,機構不關心個人的信用評分。 相反,他們會考慮債務總額以及申請人是否已經支付賬單。

只要您目前正在履行您的義務,並且您無法償還您無法按新薪水支付賬單的情況,您的信用記錄不會在背景調查中對您造成傷害。

就業歷史背景調查

任何徹底的背景調查將包括你的工作經歷。 這通常是檢查的最後一步,因為調查人員明白,您可能不希望您的現任雇主知道您正在尋找新工作

就業歷史部分將涉及與以前的雇主聯繫並提出基本問題,包括你是什麼樣的僱員,是否過分遲到或缺席以及你為什麼離職或辭職。

鄰里檢查背景調查

有時,機構將進行鄰里檢查和家訪。 在這些情況下,背景調查員會與當前和過去的鄰居說話,以便找出你是哪一種鄰居,以及你是否參與了他們認為可疑活動的任何事情。

與信用檢查一樣,單靠鄰里檢查通常不會將您排除在工作崗位之外,但只會指出您的調查員可能需要詢問更多問題,以便更好地了解整體背景。

過去的刑事司法背景檢查過程

背景調查是犯罪學職業 申請流程的必要部分。 完成這一過程的最佳方式是與您的背景調查員保持開放,誠實和前瞻性。

如果您正在考慮從事 刑事司法或犯罪學工作,請盡量避免麻煩,做一個典範的鄰居和員工。 採取這些步驟將幫助您完成整個過程並為您創造一個有益的職業