了解人力資源職位 - 請參閱130+
公司的規模以及擁有各種報告關係的人力資源工作人員層數會影響您在人力資源方面的搜索工作。
人力資源部門的職位在各機構，公共和私營部門雇主以及人力資源招聘公司中差異很大。
所以，當你在人力資源部門打開工作崗位時，你必須對許多職位進行分類。 除了人力資源總監，總經理，助理，經理和副總裁之外，您還可以獲得許多人力資源職位。
這些是從事人力資源工作的員工使用的典型標題。 隨意在您的組織中使用它們。 如果您是人力資源工作搜索者，請注意人力資源工作可能被調用的大量標題。
人力資源職位
- 第一班人力資源代表
- 行政助理
- 行政經理
- 應用專家
- 就業助理總監
- 助理主任 - 福利
- 人力資源助理總監
- 助理人事經理
- 人力資源副總裁助理
- 人力資源副總監
- 律師
- 福利管理員
- 福利和工作補償經理
- 福利協調員
- 福利顧問
- 福利專家
- 福利官員
- 類別經理，HR
- 首席幸福官員
- 首席人力資源官
- 首席人事官員
- 客戶面對人力資源專家
- 薪酬分析師
- 合同招聘人員
- 協調員，行政服務
- 協調員， 人才招聘
- 就業主任
- 就業和招聘主任
- 就業服務處處長
- 人才總監
- 人才管理總監
- 區人力資源經理
- 電子商務招聘人員 - 人力資源協調員
- 電子學習分析師
- 電子學習協調員
- 電子學習總監
- 電子學習執行主任
- 電子學習經理
- 電子學習專家
- 員工關係負責人
- 就業主管
- 員工和勞資關係顧問
- 員工福利客戶經理
- 員工福利法律專家
- 員工關係副律師
- 員工關係顧問
- 員工關係經理
- 員工關係專家
- 員工保留經理
- 員工滿意度經理
- 就業法律專家
- 高管招聘人員
- 職能領導者
- 人事行政助理
- 人力資源總監 - 專注於HRIS，報告和合規
- HRIS分析師
- HRIS經理
- 人力資源經理多地點
- 人力資源管理員
- 人力資源倡導者
- 人力資源顧問
- 人力資源分析員
- 人力資源和安全協調員
- 人力資源助理
- 人力資源助理
- 人力資源業務夥伴
- 人力資源冠軍
- 人力資源文員
- 人力資源教練
- 人力資源顧問
- 人力資源補償協調員
- 人力資源協調員
- HRD /培訓和發展管理員
- HRD /培訓和發展分析師
- HRD /培訓和發展經理
- HRD /培訓與發展總監
- HRD /培訓和發展專家
- HRD /培訓和發展主管
- HRD /培訓與發展副總裁
- 人力資源總監
- 人力資源專家
- 人力資源信息系統協調員
- 人力資源經理
- 人力資源經理/建築師員工關係
- 人力資源官員
- 人力資源工資和福利專家
- 人力資源代表
- 人力資源專家
- 人力資源組長
- 人力資源技術員
- 工作發布專家
- 經理，計劃和流程
- 經理是風險和合規
- 職業與員工關係經理
- 文化部長
- 組織發展專家
- 組織發展管理員
- 組織發展分析員
- 組織發展經理
- 組織發展總監
- 組織發展副總裁
- 薪資處理專員
- 工廠人力資源經理
- 招聘
- 招聘和採購協調員
- 招聘面試官
- 招聘經理
- 招聘和評估專家
- 招聘和社交媒體協調員
- 退休計劃顧問
- 安全合規和招聘專員
- 安全協調員
- 高級福利經理
- 高級員工福利顧問
- 高級員工福利經理
- 高級人力資源專家
- 社交媒體招聘人員
- 人員配置顧問
- 人事協調員
- 人才招聘顧問
- 人才招聘經理
- 技術招聘人員
- 訓練者
- 培訓和技術援助協調員
- 培訓協調員
- 培訓協調員 - 多單元
- 聯盟組織者
- 工會關係
- 多元化副總裁
- 人力資源副總裁
- 人員副總裁
- 人才管理副總裁
- 網站內容管理員
人力資源職位僅受員工命名工作的想像力的限制。 您可以根據工作的需求和要求創建數百個這些職位的變體 。